GCGC黄金城

4月28日，为贯彻落实党的二十届三中全会、省委十二届六次全会和有关鼎新工作会议心灵，以习近平新时期中国特色社会主义思想为领导，落实中央企业、处所国资委掌管人会议要求，省GCGC黄金城集团召开鼎新深入提升行动2025年专题推动会，对高质量实现国有企业鼎新深入提升行动再部署再推动
。集团党委书记、董事长游勇同道出席会议并讲话，集团党委副书记、副董事长、总经理连华铺排部署有关鼎新工作
。

会上，集团本部2个部门、4户二级子公司，沉点萦绕鼎新深入提升行动工作推动情况及有关解决规划进行了汇报
。集团鼎新辅导幼组办公室传递了集团鼎新深入提升行动沉点鼎新工作进展情况，并凭据集团《鼎新深入提升行动“红黄绿”警示治理划定》对有关部门、二级子公司发出“黄灯”警示
。

会议强调，今年是鼎新深入提升行动的收官之年，集团要在9月底前根基实现鼎新工作，12月内100%全面实现GCGC黄金城委下达的鼎新工作，实现成功收官，本次会议是再部署再落实再细化
。一是意识再提高
。集团高低要深刻进建贯彻习近平总书记关于国企鼎新发展沉要批示，沉点做到“三个把握”，将鼎新与集团高质量发展指标和岁首所定的工作工作相结合，高质量实现省委、省当局的鼎新沉点鼎新工作
。二是工作再细化
。集团各部门、各二级子公司要对标对表、全面自查，要注沉分类、精准施策，要明确尺度、严格销号，让鼎新与集团“十大行动”指标维持一致
。三是攻坚再克难
。要抓住成本用度率这个“牛鼻子”攻坚克难，对发现的问题，要在5月底前形成可操作、可落地的“一企一策”解决规划，在7月底前“揭榜挂帅”
。四是落实再督查
。关键是要将工作、指标贯彻落实到各级辅导，要进一步明确责任单元、责任人
。职能使命类工作，要凸起国企担任，服务四川战术布局；体造机造类工作，从“有没佑妆到“好不好”“优不优”不休深入
。同时，做好总结和经验推广，提前经营鼎新深入提升行动收官工作
。

集团辅导班子成员，本部各部门重要掌管同道，二级子公司重要掌管同道、分管鼎新工作同道，各级鼎新办日常工作掌管同道参与会议
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